Ein Unternehmer musste feststellen, dass es in einer seiner Firmen große Verwirrungen in der Personalführung gab. Das wirkte sich auch geschäftlich sehr nachteilig aus. Also engagierte er einen Coach, um das Problem zu lösen. Nach einiger Zeit erschien der Coach vor ihm und zeigte ihm in Videos auf, in welchem Verhältnis die Mitarbeiter zueinander standen, wo und welche Spannungen es gab und wie die Mitarbeiter das selbst erlebten. Er ging dann lange auf die Gespräche ein, die er mit den Mitarbeitern geführt hatte. Dabei waren ihm in vertraulichen Gesprächen viele Betroffenheiten und Eifersüchteleien anvertraut worden. „Es gibt viele Probleme, die aufgegriffen werden müssen“, erklärte er.

Der Unternehmer erwiderte: „Dass es Probleme gab und gibt, habe ich auch selbst gewusst. Sie habe ich gerufen, um die Probleme zu lösen, nicht um sie aufzuwerfen und noch zu vertiefen. Meine Lösung ist jetzt die, einen effektiveren Coach zu finden als Sie.“

Fazit: Es gibt viele Berater, aber wenige Löser.

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Vorschaubild: illustrations/frau-gehirn-die-glühbirne-geist-5656036/, Urheber: Chen auf Pixabay.